企業経営理論

2020年3月29日記載

p.506 アの解説
(誤)
平成18 年施行の改正労働安全衛生法において、「事業者は,労働者の週40 時間を超える労働が1 月当たり100 時間を超え、かつ、疲労の蓄積が認められるときは、労働者の申出を受けて,医師による面接指導を行わなければならない」とされた。したがって、設問の「本人の申出の有無にかかわらず」という部分は正しくない。
(正)
平成18 年施行の改正労働安全衛生法において,「事業者は,労働者の週40 時間を超える労働が1 月当たり80 時間を超え、かつ、疲労の蓄積が認められるときは、労働者の申出を受けて,医師による面接指導を行わなければならない」とされた。したがって、設問の「100時間」という部分と「本人の申出の有無にかかわらず」という部分が正しくない。

運営管理

2020年3月19日記載

p.304 平成27年度第23問の解説の6行目 

(誤)用途地域は現在12種類あり
(正)用途地域は現在13種類あり(2018年より)

p.308 平成23年度第22問の解説の7行目

(誤)用途地域の種類は現在12種類あり
(正)用途地域の種類は現在13種類あり(2018年より)